STATUT
Zespołu Obsługi Szkół Samorządowych
I. Postanowienia ogólne.
§ 1
Zespół Obsługi Szkół Samorządowych w Klwowie z siedzibą w budynku Urzędu Gminy
w Klwowie zwany dalej Zespołem działa na podstawie Uchwały Rady Gminy Klwów
Nr VI/36/2003 z dnia 18 września 2003 r. w sprawie utworzenia Zespołu Obsługi Szkół Samorządowych w Klwowie, oraz:
1. Ustawy z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty (t. jednolity Dz. U. z 1997 r. Nr 67 poz. 329 z poźn. zm.)
2. Ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (t. jednolity Dz. U. z 2001 r. Nr 142 poz. 1591 z późn. zm.)
3. Ustawy z dnia 22 marca 1990 r. o pracownikach samorządowych (t. jednolity Dz. U.
z 2001r. Nr 142 poz.1593 z poźn. zm.)
4. Obowiązujących przepisów z zakresu gospodarki budżetowej.
5.Ustawy z dnia 26 stycznia 1982 karta nauczyciela (t. jednolity Dz. U. z 1997 r. Nr 56 poz. 357 z poźn. zm.)
6. Ustawy z dnia 10 czerwca 1994 r o zamówieniach publicznych (t. jednolity Dz. U. z 2002 Nr 72 poz. 664 z późn. zm.)
§ 2
Zespół obejmuje swoją działalnością Publiczne Szkoły Podstawowe, Publiczne Gimnazjum oraz Przedszkole na terenie gminy Klwów.
§ 3
1. Zespół jest jednostką budżetową Gminy Klwów.
2. Podstawą działania jest roczny plan finansowy zatwierdzony przez Radę Gminy Klwów.
II. Cel i podmiot działania
§ 4
Zespół powołany jest do obsługi ekonomiczno –administracyjnej i finansowo –księgowej publicznych szkół, przedszkola i Publicznego Gimnazjum oraz organizacji dowozu uczniów do szkół.
Do zadań Zespołu należy w szczególności:
a) obsługa administracyjno gospodarcza, zaopatrzenie hurtowe oraz sprawy remontów
i inwestycji,
b) obsługa finansowo księgowa placówek, organizowanie wypłat i wynagrodzeń, ewidencjonowanie danych o zatrudnieniu i wypłatach z osobowego funduszu płac, rozliczenia z ZUS-em i Urzędem Skarbowym,
c) planowanie i statystyka oraz sporządzanie wymaganych sprawozdań w zakresie realizacji zadań rocznych poszczególnych placówek oświatowych i własnych, zatrudnienia, osobowego funduszu płac, zakładowego funduszu świadczeń socjalnych itp.
d) opracowanie projektów planów dochodów i wydatków budżetowych Zespołu oraz wszystkich obsługiwanych placówek we współpracy z tymi placówkami,
e) archiwizowanie dokumentacji,
f) wykonywanie innych zadań zleconych odrębnymi umowami lub wynikających
z odpowiednich ustaw i bieżącej działalności szkół,
g) współpraca z dyrektorami szkół w zakresie organizacyjnego przygotowania roku szkolnego,
h) organizowanie przy współudziale dyrektorów dowożenia dzieci do szkół oraz nadzór nad tym dowozem,
i) przygotowywanie na zlecenie Wójta informacji, analiz, ocen oraz innych dokumentów z zakresów funkcjonowania szkół na terenie gminy Klwów.
III. Zarządzenia i organizacja
§ 5
Zespół nie posiada osobowości prawnej. Rozlicza się z przychodów i rozchodów z budżetem gminy. Działalność Zespołu finansowana jest z budżetu gminy.
§ 6
Strukturę organizacyjną Zespołu określa Regulamin Organizacyjny zatwierdzony przez Wójta Gminy.
§ 7
1. Nadzór nad działalnością Zespołu w zakresie określonym przepisami prawa sprawuje Wójt Gminy.
2. Zespołem kieruje Dyrektor, który zatrudniany jest przez Wójta Gminy.
§ 8
1. Dyrektor Zespołu zarządza i reprezentuje go na zewnątrz w oparciu o umocowanie określone w statucie oraz na podstawie pełnomocnictwa udzielonego mu przez Wójta.
2. Dyrektor Zespołu przedkłada corocznie Radzie Gminy sprawozdanie z działalności Zespołu.
3. Dyrektor ponosi odpowiedzialność za skutki swojej działalności przed Wójtem.
§ 9
1. Dyrektor Zespołu jest kierownikiem zakładu pracy w rozumieniu przepisów kodeksu pracy.
2. Do podstawowych uprawnień i obowiązków dyrektora Zespołu należy:
a) samodzielne podejmowanie decyzji zgodnie z prawem i statutem,
b) powoływanie i odwoływanie głównego księgowego Zespołu,
c) ponoszenie odpowiedzialności za opracowywanie na bazie posiadanych środków projektów planów finansowo- rzeczowych obsługiwanych placówek oraz Zespołu,
d) ustalenie wewnętrznej pracy Biura a zwłaszcza określenie obowiązków, uprawnień
i odpowiedzialności pracowników zatrudnionych na poszczególnych stanowiskach,
e) podejmowanie decyzji w sprawach zatrudnienia i wynagrodzenia pracowników,
f) określanie kierunków i przedmiotu kontroli wewnętrznej oraz podejmowanie stosownych decyzji,
g) ustalenie zasad obiegu dokumentów wewnętrznych Zespołu z zapewnieniem sprawności ich obiegu,
h) obsługa remontowo –inwestycyjna szkół i placówek oświatowych,
i) zapewnienie pracownikom Zespołu bezpiecznych i higienicznych warunków pracy,
j) prowadzenie akt osobowych dyrektorów placówek.
IV. Gospodarka finansowa.
§ 10
1. Do podejmowania czynności przekraczających zakres ustalony statutem, potrzebna jest zgoda Wójta Gminy.
2. W czasie nieobecności dyrektora jego obowiązki przejmuje osoba wyznaczona przez dyrektora po uzgodnieniu z Wójtem Gminy.
3. Na początku działalności Zespołu dyrektor przejmuje pracowników od Urzędu Gminy
w Klwowie wg wykazu sporządzonego przez Wójta Gminy.
§ 11
Zespół prowadzi gospodarkę finansową na zasadach ustalonych w ustawie o finansach publicznych.
§ 12
Zespół posiada odrębny rachunek bankowy.
V. Postanowienia końcowe.
§ 13
Zespół jest zakładem pracy w rozumieniu prawa pracy.
§ 14
Statut Zespołowi nadaje Rada Gminy.
§ 15
Dokonywanie wszelkich zmian w statucie odbywa się w trybie określonym dla jego nadania.